Специалист по кибербезопаcности
Потребность рынка в новых профессиональных кадрах в области кибербезопасности растет с каждым годом. В 2021 году ожидается 3.5 млн открытых вакансий по всем миру
Ближайшие мероприятия
Профессии —
получите специальность с нуля
Сомневаетесь в выборе направления?
Получите консультацию у нашего специалиста
Курсы—
новый навык за пару месяцев
Как проходит обучение
Виртуальные классы
Удаленный формат обучения, при котором сохраняется живой контакт с преподавателем и одногруппниками.
Иммерсивный подход
Только через практику, активную работу c экспертами - менторами и группой вы достигнете главного результата — получите востребованные на рынке труда навыки.
Модульная структура обучения
При необходимости можно взять паузу и возобновить обучение со следующим потоком без потери качества образования.
Кибербезопасность станет вашим увлечением
- Легкость релокации
Это направление открывает вам широкие возможности к переезду и доступ к международному рынку труда. Для вас нет границ территорий.
- Интересные, актуальные и новые задачи
Постоянное развитие навыков. Каждый день вы решаете нестандартные задачи, от которых зависит репутация и устойчивый доход бизнеса.
- Гибкий график и растущий доход
Вы работаете на результат и часто можете работать в любое удобное время.
О нас
Миссия CyberEd — сократить дефицит специалистов в области информационных технологий и кибербезопасности. Открыть талантливым людям путь к высокому заработку и мобильности.
- Мы - глобальный игрок
CyberEd - доступ к экспертам в области IT и кибербезопасности всего мира и уникальные программы обучения, отвечающие мировым стандартам.
- Иммерсивный подход
Фокус на практике. Более 70% времени обучения мы уделяем развитию практических навыков.
- Актуальные знания
Обновляем контент перед каждым запуском курса, снимая актуальные запросы с рынка. Мы понимаем потребности бизнеса и ориентируемся на них, создавая программы обучения.
FAQ —
ответы на часто задаваемые вопросы
В мире IT и кибербезопасности все меняется каждый день. Учить студентов навыкам, которые были актуальны вчера — неэффективно. Наша миссия — сократить дефицит специалистов в области информационных технологий, кибербезопасности и открыть талантливым людям путь к высокому заработку и мобильности.
На рынке сложилась такая ситуация, что многие говорят о трудоустройстве, но на деле предлагают пройти стажировку, не гарантирующую последующего приема в штат. Либо предлагают компании, которые соискателям не интересны. По нашим опросам около 80% выпускников IT-школ оказываются не трудоустроенными, несмотря на все заверения организаторов.
Нашим выпускникам мы предлагаем Карьерный сервис. Выпускники прорабатывают продающее CV, учатся правильно вести профили в соцсетях, презентовать себя HR специалисту. В результате плотной работы с карьерным консультантом они получают готовую маршрутную карту, соблюдение которой гарантирует карьерный рост и выход на желаемый уровень дохода.
Все ответы
user search complete
Остались вопросы?
Оставьте номер телефона и мы перезвоним вам в течение нескольких минут
Спасибо,
менеджер свяжеться с вами в ближайшее время
Подпишитесь на нас в социальных сетях
Спасибо,
за регистрацию на вебинар
Подпишитесь на нас в социальных сетях